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香港优才:入境处官方筛选内幕大公开,入境处原来是这样选你的!

作为亚洲最活跃的经济体之一,香港近年来的经济发展速度迅猛占据了众多行业的领先地位。在这个充满商机的城市里,各行各业的人才都能找到施展才华的机会。


为了吸引更多高技术人才,香港政府推出了“香港优秀人才入境计划”,帮助香港在全球市场上提升竞争力。这个计划不仅让未在香港逗留过的人才有机会来到这座城市,同时也为香港经济的快速发展注入了新的活力。



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每年申请优才的人数那么多,香港入境处是怎样筛选人才?具体流程是怎么样的?


下面,为大家揭秘香港优才的甄选程序和入境处看中的3个申请要素。



 1. 甄选程序


递交档案后,您将获得档案号,经入境处主任初步审理后进入筛选程序。入境事务处处长将根据香港优才计划的评核标准、评分及名额分配数量,征询优秀人才及专才咨询委员会的意见来确定人员的入选情况。


神秘的咨询委员会



委员会全称为“输入优秀人才及专才咨询委员会”,由香港特区政府行政长官委任,并由官方及非官方成员组成,每届任期为两年

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委员会一般每3个月开一次会,对符合条件的申请,采取两个步骤的评审过程:


1、咨询委员会按各委员的专业背景分为四个小组,四个专业小组初步评审;


①小组就“工业制造”、“建筑、测量、工程及建造”及“信息科技及电讯”界别的申请提供意见。


②小组就“金融及会计服务”、“法律服务”、“物流及运输”及“商业及贸易”界别的申请提供意见。


③小组就“广播及娱乐”、“餐饮服务及旅游”、“艺术及文化”及“体育运动”界别的申请提供意见。


④小组就“业务支持及人力资源”、“学术研究及教育”、“医疗保健及兽医服务”及其它界别的申请提供意见。 


2、全体委员参与,再次评估申请人的教育背景、事业往绩、专业经验、国际视野、未来在香港的计划、特别是申请人的专长能否对香港社会及经济带来贡献。


然后向处长建议名额的分配。


香港优才的审批流程



咨询委员会对符合条件的优才申请人进行两轮筛选。


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1、小组筛选

第一轮:


相当于初筛,由四个专业小组进行初步筛选和审核,主要把材料不齐全和分数不达标的的申请人过滤出来。


如果缺失材料,入境处要要求补件,如果分数不够,那就直接被拒了。


申请要求包括:


  • 年龄:年龄必须在18岁或以上,最晚建议在55岁前申请。

  • 经济能力:申请人须证明能独立负担其本人及受养人(如果有)居港期间的生活和住宿,不需依赖公共援助。

  • 个人品行:没有任何刑事罪行记录或不良入境记录。

  • 语文能力:申请人须具备良好的中文(普通话或粤语)或英文的书写及口语能力。

  • 基本学历:本科学士学位。


第二轮:


全员筛选。


全体委员会成员都会参与这轮审核,再次评估申请人的学术背景、工作经历、专业方向、事业成就、国际视野、以及赴港计划。


特别重视申请人的专长能否对香港社会和经济创造利益和价值。


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